7 tekenen dat je tijd hebt om te zoeken naar een nieuwe baan

Afkeer van zijn werk - het probleem is urgent en uiterst moeilijk. Van een gebrek aan inspiratie voor de huidige depressie - hatelijk werk kan niet alleen de geest, maar ook de fysieke gezondheid, comfortabel naast elkaar bestaan ​​van mensen die dicht bij u en, natuurlijk, je eigen geluk en motivatie schaden. Ondanks het feit dat veel mensen lijden als gevolg van problemen op het werk, kan weinig mensen besluiten te wijzigen of te herkennen wat er gaande was. We besloten om het voor je doen, het oppakken van 7 alarm, wat aangeeft dat de tijd voor u om een ​​nieuwe baan te vinden.

1. Wanneer het lichaam zegt "nee"

7 tekenen dat je tijd hebt om te zoeken naar een nieuwe baan

Stress kan hebben op je lichaam en geest invloed van betekenis, en is absoluut niet waarneembaar in een oogopslag. Het werk van waaruit je constant moe, kan leiden tot blijvende pijn in de rug, terugkerende slaapstoornissen en maagklachten. In aanvulling op de fysiologische kenmerken, zijn er ook emotionele - u bent voortdurend denken over werk, en dus meer prikkelbaar. Vanwege het feit dat je ervaart hetzelfde probleem voor een lange tijd, wordt het een monumentaal, en uiteindelijk kom je tot de conclusie: "Ik haat mijn baan"

Als je af en toe stress te ondervinden van hun werk - dit is een signaal dat het tijd was om te vertrekken.

2. Als u zich verveelt

Om een ​​expert in hun werk en weet alles over het bedrijf waar u werkt nu dat het jaar - geweldig, omdat u er zeker van dat uw ervaring wordt gewaardeerd door medewerkers en nieuwe kandidaten vragen voor uw advies zijn. Maar er zijn ook andere situaties waarin je voelt dat de verveling, zinloosheid, of gebrek aan erkenning van u als een waardevolle werknemer. Dit probleem kan optreden als gevolg van het feit dat je ging om niet te werken in de industrie dat u geïnteresseerd bent in, en het is tijd om weg te komen en beginnen met iets nieuws te leren. Het beheersen van nieuwe vaardigheden die rechtstreeks verband houden met het gevoel van inspiratie en geluk, en dus zal uw frustratie over het oude werk binnenkort worden achtergelaten.

3. Als u depressief

Als elke dag om te werken voor u - het is marteling, en de stemming verandert voortdurend van prikkelbaarheid tot onverschilligheid, dan is het meest waarschijnlijk uw werk rijdt u in een depressie. Dagen worden eentonig en is even ondraaglijk, en in het weekend kun je niet ontspannen, want alles wat je maar kunt bedenken - is dat op maandag weer aan het werk. Veel mensen kunnen een tegenzin voelen om te gaan werken op maandag na een tumultueuze weekend, en het is heel normaal, maar om na te denken over wat het zou veel beter zijn als het werk dat je om te gaan niet over - een duidelijk signaal dat je in de verkeerde plaats .

4. Als u zich nog steeds

7 tekenen dat je tijd hebt om te zoeken naar een nieuwe baan

Men kan niet altijd 100% effectief procent. Zelfs als je de motivatie om hun werk te doen, neem een ​​pauze van tijd tot tijd - dit is normaal. Bovendien blijkt uit de statistieken dat voor elke 52 minuten van de actieve werkzaamheden moeten breken van 17 minuten om de productiviteit te verbeteren. Als je na te denken over hoe ze hun taken snel te voltooien of doe de minimale hoeveelheid werk, als je maar niet was ontslagen, betekent dit dat je gewoon niet schelen wat je doet in een bepaald bedrijf. Misschien heb je een beetje rust nodig, maar het meest waarschijnlijk, is het tijd om van baan te veranderen.

5. Als u niet hun meerderen respecteren

Je mag niet eens met uw supervisor, in de meeste gevallen, maar het feit dat je het werk dat hij doet erkennen, betekent dat je op de juiste plaats, en het is niet tevergeefs. Als je jezelf gevangen te denken dat de acties van je baas in strijd is met gezond verstand, of dat je niet gelooft dat in dit tempo zal het bedrijf om het gewenste resultaat te komen, om niet te spreken van het feit dat uw dagelijkse relatie met de chief begon te gaan dan de grenzen van het fatsoen, dan tijd voor u om na te denken over dat, kunt u uw tijd verspillen tevergeefs.

6. Indien de financiële stabiliteit van de onderneming in het geding is

Als je in het midden "van een stervende bedrijf" zou moeten beginnen om actieve stappen te ondernemen om zichzelf te voorzien van de werkgelegenheid in de nabije toekomst, in plaats van met het zinkende wastafel schip naar de bodem, voortdurend klagen over de lonen, gebrek aan inspiratie, motivatie en zin in wat je doet.

Zelfs als het bedrijf is niet zo slecht, in ieder geval, het bedrijf, waarvan de financiële situatie is zeer instabiel, waarschijnlijk na te denken over hoe om te beginnen met sparen, en in dit geval, het eerste ding dat zal lijden is uw salaris.

7. Als u zich ondergewaardeerd

Je hebt gewerkt aan een project dat niet alleen de winst zal brengen, maar ook het verbeteren van de positie van de onderneming als geheel, maar de autoriteiten niet op prijs stellen uw diensten. Of u neemt een groot aantal belangrijke taken die niet een fatsoenlijke beloning of promotie krijg. Deze situatie is niet altijd zegt dat je moet rennen. Soms bazen eisen kunnen zeer hoog zijn, of als u niet de moed hebben om te praten over hun rechten en privileges voor buitenschoolse of zeer belangrijk voor de toekomstige werkzaamheden van het bedrijf te vinden. Begrijp dat je kunt corrigeren. Praat met je baas. Maar als je begrijpt dat het managen van de samenstelling van oneerlijke behandeling verandert niet en is niet van plan om dingen te veranderen, zou je beter op zoek gaan naar een nieuwe baas.